“如果没有李健明给我介绍、推荐工作，我可能现在还在家，也不知道能做什么事情，真是很感谢他。”说起现在的日子，40岁的李祥民难忘李健明的帮助。
李祥民是湖南邵阳市新邵县潭府乡团结村2组村民，因妻子丧失劳动能力，家中又有近70岁的老母亲，一双儿女尚在读书，是建档立卡贫困户。今年1月，得益于村里劳务经纪人李健明推介，他在广东湘德清洁公司就业，每月收入4000多元。
2018年，潭府乡团结村人李健明获得了一个新身份——农村劳务经纪人。他的主要任务是协助当地人社部门收集和发布本村劳动力和贫困劳动力个人培训意愿、求职就业信息，向他们传递就业信息和培训信息，宣传就业扶贫政策措施，协助开展劳务对接和劳动权益维护。
“大家都叫我‘就业媒人’，我已经成功介绍60多个人找到工作了，其中贫困户就有20人。让村里这么多人找到合适的工作，实现了‘一人就业，全家脱贫’，我也算是为全村脱贫摘帽贡献了一份力量。”老李自豪地说。
近年来，邵阳等地用工市场结构性矛盾突出，一方面是企业普遍反映招工难，尤其是缺普工；另外一方面，则是农村劳动力尤其是贫困劳动力表示就业信息缺，外出务工难，增收门路少。邵阳市就业服务局局长金学华介绍，邵阳全市共有农村劳动力388万人，其中40多万为贫困劳动力。将这些劳动力输出，是助力其脱贫摘帽的重要方式。为此，邵阳以每个村原有的信息员为主体，建立了一支农村劳务经纪人队伍。
“这些农村劳务经纪人都是本地本村人，十里八乡的谁家有富余劳动力，谁想出去打工，谁适合哪样工种，他们心里有本账。”绥宁县人社局局长彭遵礼表示，农村劳务经纪人连接乡镇、行政村与贫困劳动力，是服务下沉和政策落地的重要纽带。
“我们是劳动密集型企业，以前员工流动比较频繁，经常招不到合适的员工，影响了企业的生产效益，自从有了这个劳务经纪人，把乡亲们介绍来上班，公司和群众实现了双赢。”湖南一家企业的董事长谢银表示。
据介绍，为充分发挥农村劳务经纪人的作用，邵阳还出台了《邵阳市劳务协作脱贫工作实施办法》等一系列政策措施，对各县市区使用部、省劳务协作脱贫综合信息服务平台的情况进行量化考核。
截至目前，邵阳已建立一支3000多人的农村劳务经纪人队伍，累计帮助2.5万余名农村劳动力就业，其中50%以上来自贫困户。
(责任编辑：中国城镇建设)
